単独型(独立型)ケアマネ事務所-トライドケアマネジメントの活動ブログです。トライドケアマネジメントの考え方や活動内容をUPします!

トライドとしてのホスピタリティを基準に、どう考えるのか。 それが、私たちにとっての『正解』です。 経験・未経験に関係なく、『素直に学べる人』ほど、どんどん吸収し、ぐんぐん成長していきます。 スタッフの挑戦や葛藤に寄り添い、『人の成長』をとにかく大切にしています。 その積み重ねが業務効率化にも結びつき、結果として、ほぼ残業なしで多くの件数を担当できる環境や、平均年収アップの実現にもつながっています。 経営者だけでなく、働くスタッフ一人ひとりが、トライドとしてのホスピタリティを基準に考え、『正解』を求めて日々実践しています。

10年間担当させていただき、ありがとうございました

10年間担当させていただき、ありがとうございました

私が西区で働き始めて一番最初に担当させていただいた方を、起業してからも担当させていただいておりました。10年間です。

 

いつも、ご家族の事やお孫さんたちとの事を楽しそうに話してくれまそた。

私も定期訪問に行くと必要なことを確認したら、あとは雑談です(笑)。雑談が楽しかったんです。

 

いろいろな素敵なお話をしてくれました。誕生日に家族全員が集まっている写真を見せてくれたのですが、みんな揃ってお祝いをしてくれるなんて、今時そうあるものではありません。

いつも楽しそうに私に話してくれました。私自身幸せを分けていただいている気持ちでした^^

 

こんな人生を歩めたらいいな~って思うような方なんです。

 

ご本人の希望通り、最期を自宅で迎えることができて良かったです。

ご逝去は仕方ないのですが、一番長く担当させていただいたので残念です(涙)

 

ご家族の皆さん、お疲れさまでした。

事業所の皆さん、チームを組ませていただきありがとうございました!

 

 

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